Задание
вот примеры тем которые могут быть Брендовые товары : физические товары, услуги, компании, люди и организации, спорт и искусство, территории, идеи и инициативы. Примеры сильных торговых марк. Возможности и трудности брендинга. Этапы создания торговой марки. Мерчандайзинг, как элемент брендинга. Определение и установление ценностей торговой марки. История развития бренд-менеджмента как научного направления в маркетинге. Корпоративная культура и бренд-менеджмент. Стратегии управления брэндом компании. Маркетинговый аудит в брэнд-менеджмент начало зачета в 12 по мск. На работу дается час. Будет примерно 10 тестовых вопросов, пару обычных вопросов и кейс.
Обращалась к помощи этого сайта, когда сдавала экзамен в вузе. Удивила низкая цена, для студента немаловажно. Скажу точно, там работают профессионалы, достаточно сказать тему, в каком направлении работать. Сроки поджимали , дотянула, но работу получила через день! Все выполнено качественно, не придраться. Экзамен сдала на отлично, спасибо большое !
Работа на максимальный балл! Мне всё понравилось
Экзамен сдан на отлично! спасибо большое!
Добрый день. Сдали экзамен по КП на 78 баллов. Спасибо! Хотелось бы оставить честный отзыв. Работа менеджера , Екатерины, на отлично (быстро реагировала на все вопросы, связалась со мной сразу же после заказа, проблем со связью не было). Небольшие замечания к преподавателю: находили ответы в интернете гораздо быстрее ответов преподавателя (на некоторые вопросы были очень долгие паузы, причем не на очень сложные); некоторые ответы были у нас под сомнением, мы их не успели перепроверить (возможно поэтому 78 баллов); все таки хочется когда помогает преподаватель получать более четкие и правильные ответы, как показали баллы, не все ответы были верными. Ранее пользовались такой онлайн помощью - все было быстро и четко, плюс правильные ответы. Еще раз спасибо вам за помощь! Хорошего дня.
хорошо сделали)
Сдала на 5!
Спасибо за помощь. Оперативно и качественно!
все прошло отлично. спасибо большое
С первой попытки неудача. Некорректные тесты. Вторая отлично. Спасибо менеджеру и исполнителю за терпение. Выполнили работу дважды. Первая неудачная сдача КР, не по их вине !. Огромное спасибо за качественную работу.
Тествопросыкейсы, или же тестовые кейсы, представляют собой набор тестов, которые позволяют проверить функциональность системы или программного обеспечения. Эти кейсы помогают убедиться в корректности работы системы, выявить возможные ошибки и дефекты, а также оценить ее производительность.
В данной работе по менеджменту предлагается изучить и анализировать тествопросыкейсы, связанные с управлением организацией. Менеджмент играет ключевую роль в успешной деятельности любого предприятия, поэтому важно уметь правильно тестировать эффективность управленческих решений и процессов.
Проведение тестирования по тествопросыкейсам поможет студенту понять основные принципы управления организацией, научиться выявлять проблемные моменты и предлагать оптимальные решения для их устранения. Эта работа позволит применить теоретические знания на практике и развить навыки аналитического мышления в области менеджмента.
Тип: Онлайн помощь
Предмет: Менеджмент
Вопрос необходмо на основе анализа управленичекого стиля ответить на вопросы по ден сяопин
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Онлайн помощь
Предмет: Менеджмент
В начало вопроса в билете фото билета можно через скайп в течение часа ответить на билет
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Онлайн помощь
Предмет: Менеджмент
Нужна онлайн помощь в решении задач по менеджменту
Стоимость: 2400 руб.
На протяжении длительного периода, в социальных науках и в социологии доминировали тезисы позитивистской методологии, которые были ориентированы на стандарты естественных наук. Только с периода 40-х годов XX века стали широко использовать так называемые качественные методы исследования. Вместе с те….
Читать дальшеСтратегический план — это управленческая конструкция, которая используется в ходе стратегического менеджмента на этапе претворения в жизнь утвержденной в компании стратегии. В данном плане выявляется очередность действий для его реализации, технологии и ресурсы, исполнители, которые необходимы для ….
Читать дальшеОснова эффективной работы компании - ее персонал. Именно опытные, внимательные, лояльные к организации сотрудники помогут компании выбраться даже из самого тяжёлого кризиса. Но трудовой потенциал требует особого внимания от руководства и отдела эйчаров - он нуждается в постоянном стимулировании и п….
Читать дальшеУправление человеческими ресурсами – это логически последовательный и стратегический подход к реализации управления самым значимым активом предприятия: персоналом организации, которые на индивидуальном и коллективном уровне вносят свой вклад в решение организационных задач.В качестве основных харак….
Читать дальше