Задание
необходимо сделать 3 раздел в отчете по практике 4-5 стр МУ в файлах 27.12 до 12.00
Спасибо большое вам за работу её у меня приняли. Честно, переживала. Как примут работу. То есть как препод очень вредный и т.д Но работу приняли. Спасибо вам за ваш труд)))) Пусть у вас все будет хорошо и прекрасно)))
У меня был срочный запрос по отчету для практики, но мне успели выполнить работу в срок и качественно. Практика сдана на отлично, спасибо вам!)
Работа делалась достаточно долго. Тра раза переносились сроки сдачи, но ни смотря на это работа выполнена на оценку отлично. Огромное спасибо!
Хорошая работа. Зачли без доработок. Большое спасибо!
Спасибо за выполненный заказ. Успели к сроку. Качество отличное!
Все хорошо. сделали раньше. всм довольна
Все замечательно!!! Спасибо огромное!)
Преподаватель поставил 82 балла, то есть пятерка) а еще оставил комментарий, что работа содержательная. Заказывала двойную проверку антиплагиата как минимум 75%, получилось 83%!!! и это не смотря на то, что половина работы состоит из цитат и выдержек из книг. В общем я в восторге!!!
Мне очень понравился !Ещё буду обращаться, и друзьям тоже советую!!
мне понравилось, спасибо!
Тип: Отчёт по практике
Предмет: Менеджмент
Анализ специфики и причин организационных конфликтов
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Отчёт по практике
Предмет: Менеджмент
Система вознаграждения в организации
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Отчёт по практике
Предмет: Менеджмент
Система вознаграждения в организации
Стоимость: 1400 руб.
Тип: Отчёт по практике
Предмет: Менеджмент
Персонал проблемы управления подбором и наймом специалистов на предприятии
Стоимость: 2000 руб.
Довольно часто приходится сталкиваться с такими ситуациями, когда понятия "репутация" и "имидж" используются в виде синонимов. В связи с этим нужно разграничить данные понятия.Как отмечалось ранее, репутация - это очень важная характеристика личности либо организации, которая связана с представлени….
Читать дальшеНа данном этапе времени в наименованиях услуг консультирования существует неопределенность, хотя указывается предметная принадлежность к определенной услуге в названии, то есть ее тематическая направленность (к примеру, сельскохозяйственная либо управленческая) либо методологическая характеристика ….
Читать дальшеВнешней среде организации характерны стремительные и непредсказуемые изменения. Стремительность изменений среды обусловлена особенностями развития информационного сообщества и циклом удвоения знаний каждые 5-7 лет.Непредсказуемость изменений, которые происходят во внешней среде, обусловлена рядом ф….
Читать дальшеСущность заработной платы выражается в основных функциях заработной платы, которые она выполняет во всех четырех фазах общего воспроизводства: производства, распределения, обмена и потребления . Основные функции заработной платы отображены на схеме на рисунке 1. Рисунок 1 – Основные функции зараб….
Читать дальше
