Задание
Источники не старше 5-ти лет! Сноски и ссылки обязательны! Нумерация ведётся вверху посередине с 3-ей страницы (с введения)! Убедительная просьба,чтобы мои заказы курировал Павел Марсановский!!! Уважаемые авторы работ,для Вас прикрепляю рекомендации по выполнению контрольных и курсовых не просто так!!!
Подруга порекомендовала zaochnik.com для написания контрольных работ. Я всегда с осторожностью относилась к подобным сайтам, потому что чаще всего попадаются мошенники, либо делают работу некачественно. Но в данном случае все прошло отлично. Сделали в срок, мне очень понравилась цена за работу, демократичные расценки. Для меня, обычного студента, живущего на стипендию, важно экономить. Спасибо ребятам за хорошую работу.
Добрый вечер! По данному заказу все хорошо, зачёт. Спасибо большое
Всё выполнено качественно и в срок!
спасибо большое за помощь
Спасибо за доработку, успела вовремя сдать работу)
Контрольную приняли, спасибо)))
Спасибо эксперту и менеджеру Клевитинской Татьяне за отличную работу
Работа выполнена в срок, методические требования НЕ выполнены, материал сам на ОТЛИЧНО
Обращаюсь в данную компанию не в первый раз. Приятное общение, быстрое выполнение заказов. Всем советую.
Сделано быстро и качественно, По всем дополнительным вопросам даются развернутые ответы, такие, что даже я полный нуб в предмете могу разобраться с темой.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Метод управления персоналом его характеристика и развитие
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Совершенствование информационного и технического обеспечения системы управления персоналом
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Использование результатов проведения деловой оценки персонала
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Участие персонала в управлении
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Стоимость: 1200 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Управление персоналом
Управленческий состав гостиницы его численность и функции
Стоимость: 900 руб.
Благодаря принципам планирования определяется содержание и характер запланированной деятельности на предприятии. При правильном соблюдении этих принципов происходит создание предпосылок для эффективного функционирования организации, а также происходит уменьшение неблагоприятных итогов в этом планир….
Читать дальшеУчастниками рынка ценных бумаг являются как физические, так и юридические лица, которые участвуют в обращении (покупке/продажи) ценных бумаг, следят за их оборотом или проводят с ними различные финансовые операции. Это также те лица, которые вступают в экономические отношения определенного характер….
Читать дальшеПод внешней средой маркетинга понимают те условия, которые находится снаружи субъекта хозяйствования, то есть вне его пределов, и при этом оказывают прямое или опосредованное влияние на его маркетинговую деятельность.При этом внешняя среда подразделяется в свою очередь на макросреду (дальнее окруже….
Читать дальшеМаркетинг – совокупность процессов, направленных на продвижение товара и/или услуги с целью получения прибыли.Управление маркетингом – многофункциональный процесс анализа, планирования и проведения соответствующих мероприятий для налаживания, укрепления и поддержания выгодных отношений с покупателя….
Читать дальше
