Задание
Курсовая работа должна состоять из трех глав: 1) теоретическая 2) практическая 3) рекомендации. Каждая глава может состоять из 4-х подразделов максимум. Введение должно состоять из: 1) Актуальность темы 2) Степень изученности проблемы (0,5 стр.) 3) Цель работы (1-2 предложения) 4) Задачи работы (обоснование структуры) 5) Предмет работы (1 предложение) 6) Объект работы 7) Практическая значимость работы (где могут быть использованы результаты работы) (0,5 стр.) 2 глава (2-3 подраздела) 1. описание компании 2. анализ 3 глава (1-2 подраздела) Заключение. По каждой задаче: почему была поставлена задача? как она решалась? какие результаты получены? Выводы по работе.
Работа выполнена на отлично, преподаватель принял без замечаний
Работа соответсвует заявленным требованиям
Спасибо большое за оперативность, качество. Все отлично.
Уважаемый заочник!!! Спасибо Огромное менеджеру Шаповаловой Анастасии и исполнителю!!! Курсовую работу оценили хорошо и без замечаний!!! Хотя преподаватель ооооочень требовательный! Спасибо Вам за Вашу оперативность, добросовестность и отличное качество выполнения работ!!!
Хочется отметить отличную работу менеджера Нарбутович Анастасии
Научный руководитель остался довольный! Большей радости и быть не может!
оценка три , есть недочёты , оригинальность хороша
Две курсовых - две пятёрки ещё и по оригинальным темам. Спаибо и всех благ.
Добрый вечер! Спасибо большое за курсовую работу, выполнили в срок, даже на 2 дня раньше. Заказывала у вас первый раз, очень довольна качеством выполненной работой.
Работу выполнили вовремя , оформлена очень хорошо ,по всем правилам написания контрольных, к моему удивлению , получил за работу оценку отлично, отдельное спасибо менеджеру Людмиле Бабич, кстати я заказал еще одну работу и наверное закажу еще не одну , всей команде спасибо !
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
После прочтения данной статьи формируются следующие компетенции: Эффективностью коммуникации принято называть отношение ожидаемого исхода к тому, который был получен де-факто. Результат, или цель, или задача, – как ни назвать, – должны первоначально обладать критерием их достижимости, то есть объек….
Читать дальшеКоординацией принято называть управленческую деятельность, которая обеспечивает согласованность деятельности самых разных производственных и функциональных структурных единиц организации в ходе исполнения плановых задач.Сущность координации в качестве функции менеджмента заключается в том, чтобы во….
Читать дальшеВ настоящее время, значимость лидерства является настолько высокой, что о данном феномене принято говорить и в контексте обеспечения конкурентоспособности предприятия (рыночного, отраслевого, регионального), и в контексте принятия вызовов современности (иновационного, прорывного), и в контексте про….
Читать дальшеВыделяют следующие причины появления конфликтов (рисунок 1):Рисунок 1 - Причины возникновения конфликтовКонфликты связаны с индивидуальными психологическими особенностями его сторон. Данные конфликты обуславливаются спецификой процессов, которые происходят в психике личности в процессе его взаимод….
Читать дальше
