Курсовая работа по менеджменту: «Управление конфликтами и стрессами» заказ №244156

Курсовая работа по менеджменту:

«Управление конфликтами и стрессами»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Нужна помощь профессионала в выполнении курсовой работы. Выполнить в соответствии с методическими рекомендациями в файле.

Срок выполнения от  2 дней
Курсовая работа по менеджменту: «Управление конфликтами и стрессами»
  • Тип Курсовая работа
  • Предмет Менеджмент
  • Заявка номер 244 156
  • Стоимость 2600 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 23.04.2012
Выполнено: 24.05.2012

Как оформить заказ на курсовую работу По предмету Менеджмент, на тему «Управление конфликтами и стрессами»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии курсовой работы по менеджменту

История
Вид работы:  Курсовая

Спасибо большое за помощь с курсовой, отдельное спасибо Герман Юлии, все грамотно объяснила и своевременно предоставляла информацию!)

Аватар
Международные отношения
Вид работы:  Курсовая

В очередной раз хочу сказать огромное спасибо всей команде ЗАОЧНИКА за слаженную, четко организованную работу. Вот уже 3-й год мы работаем вместе, чему я очень рада. Да, порой возникают какие то непредвиденные обстоятельства, но, ребята всегда на связи и всегда четко и профессионально решают проблемы. Отдельное спасибо Александру и Екатерине! Это наши два надежных человека, благодаря которым "грызть гранит науки" не так сложно! Курсовую дочь защищать будет позже, но преподаватель уже оценила работу на отлично, написала восторженный отзыв! За это огромное спасибо Автору!

Аватар
Математическое моделирование
Вид работы:  Курсовая

не были заполнены титульные листы и не верная нумерация.в остальном все хорошо

Аватар
Макроэкономика
Вид работы:  Курсовая

Все нормально. Конечно же были исправления.

Аватар
БЖ
Вид работы:  Курсовая

Работу оценили на "отлично", спасибо большое

Аватар
Гигиена
Вид работы:  Курсовая

Ребята отлично справились со своей задачей. Курсовая сдана вовремя, даже раньше положенного срока. Тема была очень сложная, я даже не знала, где литературу и материал искать. Но автор все нашел и грамотно выполнил. Огромное спасибо! Заказываю уже вторую курсовую, ибо времени самой писать нет, а на сайте Заочник сделают ничуть не хуже!

Аватар
Экономическая теория
Вид работы:  Курсовая

Все сделали хорошо, были нюансы, все быстро переделали. Рекомендую

Аватар
Дошкольная педагогика
Вид работы:  Курсовая

Добрый день! Хотела выразить огромную вам благодарность. Работу защитила на отлично, и преподавателю все понравилось. Вы супер:-)

Аватар
Психология
Вид работы:  Курсовая

Работа просто отличная!!!!!!!

Аватар
Педагогика
Вид работы:  Курсовая

Авторы безупречно выполнили работу. Сроки соблюдены. Спасибо вам огромное! Очень приятно с вами работать.

Аватар
Закажи Курсовую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Курсовая менеджмент яха

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Роль информации и документа в менеджменте

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Ценности и цели менеджера

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе

Стоимость: 1600 руб.

Тип: Курсовая

Предмет: Менеджмент

Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов

Стоимость: 2000 руб.

Теория по предмету «Менеджмент»
Интеграция в менеджменте

Интеграцией принято называть процесс объединения усилий разнообразных структурных единиц и подсистем для того, чтобы достичь целей организации. Стоит отметить, что интеграция характерна для любой системы, в том числе и для человека.Интеграция может осуществляться в таких направлениях: горизонтально….

Читать дальше
Организационный конфликт

В отечественных литературных источниках, как правило, изучение конфликта происходит в пределах следующих ключевых категорий:Структура есть составные части, из которых состоит конфликт, без них не представляется возможным его существование. К ним можно отнести:Субъектами называют ключевые элементы с….

Читать дальше
Особенности типов систем

В настоящее время принято выделять два типа систем: материальный и абстрактный. Материальный, в свою очередь, разделяется на системы с неорганической природой (геологической, химической, физической) и живые системы (вид, экосистема, социальная система, организм, популяция) Так, социальная система, ….

Читать дальше
Сущность деловых коммуникаций

В ходе прочтения данной статьи формируются следующие компетенции: На сегодняшний день в социо-гуманитарных науках имеет место большое количество число определений понятия «коммуникация». В контексте данной статьи нами будет предложено нижеследующее определение:Коммуникация (от латинского слова «сom….

Читать дальше
Тесты по предмету «Менеджмент»
Тест по теме «Управление проектами. Тема 2. Инициация проекта. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Последовательность в иерархической структуре целей и задач (сверху вниз)
Варианты ответа:
  1. 1 Миссия
  2. 4 Оперативные задачи
  3. 2 Стратегическая цель
  4. 3 Тактические цели
Вопрос:
Цель проекта – это …
Варианты ответа:
  1. проекта в заданных условиях его выполнения
  2. получение прибыли
  3. причина существования проекта
  4. желаемый результат деятельности, достигаемый в итоге успешного осуществления
  5. направления и основные принципы осуществления проекта
Перейти к тесту
Тест по теме «Этика и культура управления. Тест для самопроверки. Вариант 2»
Вопрос:
Автор концепции «свобода как познанная необходимость»
Варианты ответа:
  1. Гегель
  2. Аристотель
  3. Кант
  4. Сартр
Вопрос:
… методы управления основаны на дисциплине, четкой субординации и строгой регламентации деятельности, характерных для формальных организаций
Варианты ответа:
  1. административные
  2. экономические
  3. законодательные
  4. социально-психологические
Перейти к тесту