Задание
Контрольная работа по менеджменту за 9 дней. Список литературы по госту.
Спасибо за работу,пропустили одное задание но сразу сделали и отправили
спасибо большое за быструю и качественную работу!!!)рекомендую!!!!!
Благодарю за вашу работу. Приняли все
Здравствуйте, все идеально!
Задачи выполнены верно. Большое спасибо автору и менеджеру. Работа принята с первого раза.
Еще не сдавала,но видно,что работа выполнена качественно.Спасибо.Буду в следующий раз заказывать еще.
Работа сдана успешно
Спасибо за доработку, успела вовремя сдать работу)
спасибо большое! в последующие сессии только с вами буду работать,так как без заморочек и быстро.сначала думал обман,но вы красавчики однако
супер быстро ! на 100%
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
Как у любой научной категории, понятие «конфликт» имеет большое количество различных трактовок. Рассмотрим наиболее обобщенное из них. Конфликт – это ситуация несогласия, возникшая между двумя, либо более сторонами, в качестве которых могут выступать конкретные лица, либо группы лиц. При этом, цель….
Читать дальшеВ настоящее время принято выделять два типа систем: материальный и абстрактный. Материальный, в свою очередь, разделяется на системы с неорганической природой (геологической, химической, физической) и живые системы (вид, экосистема, социальная система, организм, популяция) Так, социальная система, ….
Читать дальшеБлагодаря принципам планирования определяется содержание и характер запланированной деятельности на предприятии. При правильном соблюдении этих принципов происходит создание предпосылок для эффективного функционирования организации, а также происходит уменьшение неблагоприятных итогов в этом планир….
Читать дальшеКак элемент механизма рынка труда спрос на рабочую силу в общем виде характеризует структуру и объем потребностей отдельных организаций в определенном числе работников: в физических лицах, когда рассматривается в качестве элемента текущего рынка труда, то есть на каждый определенный момент времени ….
Читать дальше
