Задание
Помогите сделать реферат по менеджменту на тему Системный подход в менеджменте. Все нужные документы в прикрепленных файлах.
Работа выполнена на высшем уровне, спасибо за ваш труд
Работа отличная.После небольшой коррекции преподаватель поставил наивысший балл.Спасибо.
Тема раскрыта, но требуются незначительные правки. Работой доволен.
Спасибо, что помогли съэкономить и времмя и нервы, вы мои спасители
Спасибо за быструю и качественную работу! Буду обращаться снова
Благодарю автора за оперативность,работа отправлена преподавателю.
Большое спасибо, что исправили неприятное впечатление. Теперь работа выполнена хорошо
Спасибо.Работа понравилась.
Спасибо большое!!! Работа была сделана качественно и за короткий срок!!! Буду рекомендовать заочник своим друзьям!!!!
До отлично не хватает только того, что каждый файл приходится скачивать отдельно
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Практическое применение и оценка эффективности теорий мотиваций
Стоимость: 400 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Взаимозависимость товарнотехнологической кадровой и финансовой состовляющих в стратегических планах
Стоимость: 800 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Предметстратегический менеджментпрактическая часть
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Неформльная структура организации и ее влияние на производственные процессы
Стоимость: 1100 руб.
Коммуникации, осуществляемые в компаниях, могут быть классифицированы по ряду признаков (таблица 1).Таблица 1 - Классификация коммуникацийВербальныеНевербальныеКоммуникации с помощью информационных технологий, технических средствМежличностныеВосходящие НисходящиеФормальныеНеформальныеГоризонтальны….
Читать дальшеВыделяют следующие причины появления конфликтов (рисунок 1):Рисунок 1 - Причины возникновения конфликтовКонфликты связаны с индивидуальными психологическими особенностями его сторон. Данные конфликты обуславливаются спецификой процессов, которые происходят в психике личности в процессе его взаимод….
Читать дальшеСистема управления является совокупностью взаимозависимых и взаимосвязанных элементов, которые образуют единство, упорядоченную целостность. Базисом упорядочения системы управления, как правило, выступает цель ее функционирования.Система управления включает:Системе управления необходимо быть внутре….
Читать дальшеПри изучении группы в качестве субъекта деятельности, то, по мнению автора Г. М. Андреевой, и к ее структуре стоит подходить соответственно. Исследование структуры групповой деятельности состоит из описания функций каждого члена группы в этой объединенной деятельности. Кроме того, довольно существе….
Читать дальше