Задание
проверка на антиплагиат!!!!! прикрепляю учебное пособие, которое должно быть использовано в работе и указано в списке литературы. поля и разметки стандартные!
Изначально я сам планировать сделать данную работу, но получилось так, что обстоятельства сложились не в мою сторону, поэтому я обратился к команде профессионалов, которые выполнили мою работу качественно за короткие сроки
Заказ выполнен отлично и в срок, преподаватель поставил 4.
Отличная работа нужна была срочно выполнили вовремя спасибо большое очень выручили и цена хорошая
Всё замечательно, спасибо автору!
Всё отлично, спасибо большое.
Спасибо! оценили на отлично!
Большое спасибо за курсовую работу, получила пять.
Получилось с оригинальностью в 72%. Оценили на оценку 4. Спасибо вам за вашу работу. Это был уже 3 заказ ,который я заказывала на данном сайте. Очень довольна
Огромное спасибо за работу! Все сдал и вопросов не возникло. Приятно с Вами работать. Отдельное спасибо автору за понимание и терпение)
За курсовую получил - хорошо. Следующую работу закажу здесь.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Развитие научного управления управление персоналом в сочетании с другими науками
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Стоимость: 2000 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Темаособенности работы менеджеров в крупном и малом бизнесе
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Проблемы и перспективы использования идей поведенческого подхода в современных условиях
Стоимость: 1600 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Менеджмент
Тема пластиковые карты как инструмент безналичных расчетов
Стоимость: 2000 руб.
Оценку конкурентоспособности предприятия можно производить на основе анализа особенностей его потенциала к конкуренции, который, рассмотрение которого, в свою очередь, целесообразно проводить в рамках ресурсов, благодаря которым обеспечивается конкурентоспособность. Все многообразие методических по….
Читать дальшеУправление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персоналом.….
Читать дальшеА. Файоль обозначил организацию как одну из административных функций, указывая, что "организовывать - значит строить двойной - материальный и социальный организм предприятия".Организация представляет собой процесс формирования организационной структуры, которая предоставляет людям возможность рабо….
Читать дальшеПсихологическая поддержка – это совокупность социально-психологических методов и способов, направленных на помощь в социально-профессиональном самоопределении человека в процессе развития его склонностей, самосознания и ценностных ориентаций, а также в процессе повышения конкурентоспособности челов….
Читать дальше
