Задание
Тема: Аудит кассовых операций. Требования к работе во вложенном файле, также высылаю второй файл со структурой предприятия, которую нужно использовать в курсовой. Большая просьба, особое внимание уделить качеству выполняемой работы.
Работа выполнена качественно, все было отправлено вовремя, доработки занимали не больше 1 дня.Работают профессионалы!)
Работу приняли с первого раза без нареканий. Спасибо!
спасибо ,что дали возможность оплатить заказ позже !
Работа была сделана отлично но, потребовались небольшие корректировки
Спасибо! Пришлось, конечно, немного доработать. В основном, по орфографии. Отметка преподавателя 94 из 100 возможных.
Удобно быстро качественно, спасибо
Работа оценена на отлично, спасибо)
спасибо
Спасибо!!!
Хотелось бы отметить прекрасную работу менеджера Татьяны Царенко. Оперативно отвечала на все вопросы и всячески помогала во время всего процесса написания работы. К сожалению, по ошибке выставила ей не ту оценку что хотела, о чем очень сожалею, менеджер справился со своей задачей на отлично!
Тип: Курсовая
Предмет: Аудит
Стоимость: 2800 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Аудит
Существенность и аудиторский риск в аудиторской деятельности
Стоимость: 2300 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Аудит
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Аудит
Стоимость: 1400 руб.
Процесс генерирования идей заключается в поиске новых решений касательно продукции компании.Для поиска можно использовать различные источники получения информации:Маркетинг подразумевает, что вся деятельность организации должна основываться на исследованиях потребностей. Жалобы и предложения покупа….
Читать дальшеОрганизация является сложным организмом, основу ее жизненного потенциала составляет организационная культура. Организационная культура – это система важных базовых представлений, которые разделяются практически всеми членами организации, либо ее активным ядром, выполняющим функцию внутреннего регул….
Читать дальшеРабочее место – это зона трудовых действий конкретного работника или рабочей бригады, которая оснащена всем необходимым для выполнения производственного задания или дополнительной обязанности.Оснащённость рабочего места и его организации оказывает прямое воздействие на производительность труда, кач….
Читать дальшеПринципы построения системы управления персоналом (сокращенно «ΠПСУП») – это свод правил, основных положений и норм, который должен соблюдаться руководителями и специалистами отделов управления персоналом при создании системы управления персоналом организации. Данный свод правил является результато….
Читать дальше
