Контрольная работа по менеджменту организации: «Организационное поведение» заказ №637667

Контрольная работа по менеджменту организации:

«Организационное поведение»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Нужно выполнить контрольную по менеджменту организации. Срок 11 дней. Все нужные документы в прикрепленных файлах.

Срок выполнения от  2 дней
Контрольная работа по менеджменту организации: «Организационное поведение»
  • Тип Контрольная работа
  • Предмет Менеджмент организации
  • Заявка номер 637 667
  • Стоимость 1000 руб.
  • Уникальность 70%
Дата заказа: 04.01.2015
Выполнено: 15.01.2015

Как оформить заказ на контрольную работу По предмету Менеджмент организации, на тему «Организационное поведение»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии контрольной работы по менеджменту организации

Физкультура и спорт
Вид работы:  Контрольная работа

Ребята вы молодцы так держать работы выполния на 5 вам большое человеческое спасибо и уважение дай вам Бог здоровья!!!!

Аватар
Бухгалтерский учет и аудит
Вид работы:  Контрольная работа

Работа отличная, все в сроки, поставили зачет

Аватар
Геометрия
Вид работы:  Контрольная работа

Спасибо все очень аккуратно написано

Аватар
Школьная математика
Вид работы:  Контрольная работа

Спасибо большое за работу, работа выполнена на отлично))))))))

Аватар
Физическая химия
Вид работы:  Контрольная работа

Правильно выполненная работа.

Аватар
Высшая математика
Вид работы:  Контрольная работа

Хорошая работа!

Аватар
Психология
Вид работы:  Контрольная работа

Все супер! Подошли к работе со всей ответственностью, спасибо)

Аватар
Железнодорожное машиностроение
Вид работы:  Контрольная работа

Работой доволен, спасибо вам!

Аватар
Геология
Вид работы:  Контрольная работа

Спасибо! все устраивает

Аватар
Деньги и кредит
Вид работы:  Контрольная работа

Спасибо большое! Все сделано в срок, оценка за работу 4, но только из-за того, что здана не во время по моей вине. Буду обращаться!

Аватар
Закажи Контрольную работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по менеджменту организации

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Разработка решений по мотивации и регулированию деятельности организации

Стоимость: 1000 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Организационное поведение

Стоимость: 1100 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Теории x y z в управлении

Стоимость: 900 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Предмет теория организации и методы принятия управленчиских решений

Стоимость: 1300 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Организация деятельности оптовых фармацевтических организаций и аптечных складов

Стоимость: 2200 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Решить одну задачу номер

Стоимость: 600 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Управление организацией предприятием

Стоимость: 900 руб.

Тип: Контрольная работа

Предмет: Менеджмент организации

Осуществление контроля в сфере госзаказа

Стоимость: 3200 руб.

Теория по похожим предметам
Интрапренерство: понятие, сущность и особенности

Появилось понятия интерпренерства посредством сложения двух слов: "enterprise" – предприятие или предпринимательство и латинского префикса "intra-" – внутри. Из чего можно сделать вывод, что интрапренерство – это внутрифирменное предпринимательство.Особенность понятия интерпренерства прослеживается….

Читать дальше
Маркетинг

Маркетинг – особый вид деятельности на предприятии, который нацелен на закрытие запросов и требований, нужд посредством предоставления товаров и услуг.Ключевой идеей маркетинга является не получение дохода, а удовлетворении человека в еде, воде, тепле и пр. Поскольку все ресурсы ограничены, то чело….

Читать дальше
Стратегии интегрированного роста

Стратегия – это план, который включает в себя мероприятия для роста и развития бизнеса. Стратегии бывают разные. Одна из таких – стратегия интегрированного роста. Важным элементом выступает интеграция.Интеграция – слияние, объединение разных частей в одну. С точки зрения маркетинга и бизнеса – это ….

Читать дальше
Структура персонала

Мотивационная структура персонала состоит из пяти характерных для персонала типов:В соответствии с классификацией И. Н. Герчиковой, персонал любого предприятия на 10-15% состоит из коммерчески мотивированных работников, для которых самым важным является заработная плата и при этом небольшое значени….

Читать дальше
Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Информационные системы в деятельности органов управления. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Требования к управленческой информации
Варианты ответа:
  1. квантованность поступления информации
  2. достоверность
  3. пунктуальность
  4. удобство формы представления
  5. доступность по запросу
  6. актуальность
Вопрос:
Основные свойства информации как ресурса
Варианты ответа:
  1. аддитивность
  2. неаддитивность
  3. факторизованность
  4. тиражируемость
  5. кумулятивность
  6. убывающая потенциальная эффективность
  7. неубывающая потенциальная эффективность
  8. транспонируемость
Перейти к тесту
Тест по теме «Теория менеджмента. Тема 3. Построение организации. Тема 4. Структурное устройство организации. Тема 5. Делегирование полномочий. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Системный подход используется при …
Варианты ответа:
  1. выработке миссии организации
  2. объяснении характера работы руководителей
  3. определении оптимального способа решения управленческой задачи
  4. распределении полномочий между линейными и функциональными руководителями
Вопрос:
В рамках школы человеческих отношений были разработаны …
Варианты ответа:
  1. принципы нормирования труда
  2. основные теории мотивации
  3. основные приемы формализации управленческих задач
  4. принципы определения нормы управляемости
Перейти к тесту