Задание
в реферате должны быть рассмотрены следующие вопросы! Понятие конкурентоспособности компании. Основные составляющие кон-курентоспособности МНК. Факторы конкурентоспособности МНК. Понятие конкурентоспособности на национальном и мировом рынках. Концепции ме-неджмента, направленные на укрепление конкурентоспособности Конкурентные преимущества стран. Модели национальных конкурентных пре-имуществ. Исследование конкурентных отраслей. объем 12 страниц (4 вариант страница 48) в прекрепленных данных
Продолжайте и дальше так качественно выполнять заказы. Спасибо большое за помощь!
Спасибо за работу. Хороший текст согласно требованиям. Всё выполнено в срок (даже гораздо раньше). Защита прошла удачно
Зачет получен. Благодарен сервису за выполненную работу!
Спасибо за работу, выполнили быстро. Всё понравилось.Будем обращаться ещё.
Быстро и качественно! Спасибо!
оценка 100 из 100
Все просто супер!!!
Оценка преподавателя 82 балла. Спасибо за работу
Спасибо за выполненную работу
Прекрасная работа менеджера Натальи, помогла с ценой, оперативно отвечала на все сообщения) супер 5 баллов)
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Практическое применение и оценка эффективности теорий мотиваций
Стоимость: 400 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Взаимозависимость товарнотехнологической кадровой и финансовой состовляющих в стратегических планах
Стоимость: 800 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Предметстратегический менеджментпрактическая часть
Стоимость: 1300 руб.
Тип: Реферат
Предмет: Менеджмент
Неформльная структура организации и ее влияние на производственные процессы
Стоимость: 1100 руб.
Данный вид результата интеллектуальной деятельности напрямую взаимосвязан с работами авторского права, которые в дальнейшей деятельности используют, видоизменяют либо совершают над ними какие-либо манипуляции. Возникающие отношения соседствуют с авторскими, то есть напрямую связаны с ранее сформиро….
Читать дальшеТермин «дерево» характеризуется необходимость использование структуры иерархии, которая может быть получена средствами разделения одной крупной цели на несколько подцелей, а их также на еще более мелкие компоненты, которые можно трактовать в качестве подцелей, расположенных на нижних уровнях.Исполь….
Читать дальшеМежличностное взаимодействие предполагает организацию прямого межличностного обмена информаций, в процессе чего используются преимущественно устные речевые каналы. В совокупности с большим количеством коммуникационных методов, практически все время руководителей занято прямым межличностным обменом ….
Читать дальшеВ реальности коммуникация представляет собой намного больше, чем то, что мы говорим. Слова – это лишь малая часть нашего межличностного общения.Научные исследования показывают, что 55% всей информации во время презентации мы получаем при помощи телодвижений: контакта глазами, жестов, положения в пр….
Читать дальше