Задание
высылаю методическое пособие на стр.143-145 четыре задания, номер моего варианта №5
Качественно и в срок, всегда бы такие авторы попадались, а то некоторые суммы большие требуют, а работу свою не выполняют, но этот автор супер
Все супер! Работа получила максимальную оценку!
Контрольную приняли. Благодарю за работу!
Очень интересная и хорошая работа. Спасибо
Все задания зачтены, спасибо!
Спасибо большое. Очень помогли.
вы крутая компания
Выполнили раньше договоренности, на хорошо, так как немножко пришлось изменить по своим уже требованиям))))
Работа выполнена на отлично, я довольна работой
Пока не видела работу, но очень быстро, как и просила, СПАСИБО
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Способы определения влияния факторов на результирующий показатель
Стоимость: 700 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Способы определения влияния факторов на результирующий показатель
Стоимость: 700 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Контрольная работа комплексный экономический анализ
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Контрольная работа тема кадроя политика как элемент управления персоналом задания
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Стоимость: 1100 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Организация и нормирование труда на производстве
Стоимость: 600 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Стоимость: 800 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Анализ хозяйственной деятельности
Взаимосвязь понятий труди работа
Стоимость: 1200 руб.
Предприятие – мульти структурная система, в связи с чем, взаимосвязь бухгалтерского дела с другими науками очевидна. Бухгалтерия требует знаний во многих областях, среди которых:В свою очередь учет, можно определить как одну из функций управления, следовательно, бухгалтерский учет является одним из….
Читать дальшеМаркетинг в системе здравоохранения – это организация маркетинговых мероприятий, которые проводятся в сфере медицины с учетом ее специфики.Иначе его можно назвать медицинским маркетингом. Эта сфера, безусловно, требует особого, очень бережного подхода, ведь реклама медицинских услуг имеет свои огра….
Читать дальшеКлючевым фактором успешной деятельности организации можно считать готовность и желание сотрудника эффективно и добросовестно выполнять свои обязанности. Поэтому мотивация и вознаграждение сотрудников есть самая важная и самая сложная задача, с которой приходилось сталкиваться руководству той или ин….
Читать дальшеОдним из наиболее ответственных участков бухгалтерского учета предприятия являются расчеты с персоналом. является проверка соблюдения трудового законодательства, правильность начисления заработной платы и удержаний из нее (а также денежного довольствия с сопутствующими удержаниями), оформления доку….
Читать дальше