Статья, рецензия, аннотация по стратегическому менеджменту: «Персонал как объект стратегического управления сравнительная характеристика ганы и россии» заказ №2102074

Статья, рецензия, аннотация по стратегическому менеджменту:

«Персонал как объект стратегического управления сравнительная характеристика ганы и россии»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

ПЕРСОНАЛ КАК ОБЪЕКТ СТРАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ: СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ГАНЫ И РОССИИ работа нужна до 15.00 пример работы прикреплен

Срок выполнения от  2 дней
Статья, рецензия, аннотация по стратегическому менеджменту: «Персонал как объект стратегического управления сравнительная характеристика ганы и россии»
Дата заказа: 14.06.2021
Выполнено: 15.06.2021

Как оформить заказ на статья, рецензия, аннотацию По предмету Стратегический менеджмент, на тему «Персонал как объект стратегического управления сравнительная характеристика ганы и россии»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнениии статья, рецензия, аннотации по стратегическому менеджменту

Гостиничное дело
Вид работы:  Рецензия
Объем:  7 страниц Срок:  5 дней

Предстояла защита диплома, очень волновался. Никак не мог заставить себя сесть за написание. Боялся что не справлюсь, поэтому обратился в Заочник. Давно о нём знал, много слышал хорошего, так как ребята обращались, но сам услугами не пользовался. Зашёл на сайт, оставил заявку. Затем внёс предоплату и через неделю, точно в установленный срок дипломная была готова. Спасибо огромное персоналу, отдельная благодарность автору. Защита прошла гладко, диплом получил!

Аватар
Международные отношения
Вид работы:  Рецензия

Все написано понятным, не заумным и простым языком, выполнено на достойном уровне. В рамках бесплатных корректировок все было исправлено!

Аватар
Менеджмент
Вид работы:  Рецензия

НАучный Руководитель принял работу без замечаний.

Аватар
Религия и мифология
Вид работы:  Рецензия

главный минус - акцент сделан на прямо-противоположный знак. Именно потому что терминология сливается в один смысл, я пытался более четко вывести каждый термин. А не так как указали ( что разное свел к одному). Это говорит о быстроте ( за это плюс ) и невнимательности ( это минус). Не знаю, может так принято, но составлено из кусков моей же работы. Прям точное копирование. Выглядит не однородно. Это тоже как бы не в плюс. Некоторые остальные шероховатости я поправил сам, без претензий, так как полностью осознать массив так быстро не выйдет ни у кого кроме автора ( меня) плюс тематика достаточно специфична. Поэтому за данную основу, которую чуть поправив можно сдать, оперативность - благодарен. Но не более...

Аватар
Страхование
Вид работы:  Рецензия

отличная работа! спасибо

Аватар
Маркетинг
Вид работы:  Рецензия

Статья шикарная! Спасибо))

Аватар
Право
Вид работы:  Рецензия

Очень оперативно, ответственно и качественно. Большое спасибо исполнителю!

Аватар
Социальная работа
Вид работы:  Рецензия

Отлично

Аватар
История
Вид работы:  Рецензия

Спасибо. Все выполнено.

Аватар
Закажи Статью, рецензию, аннотацию с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!
Похожие заявки по стратегическому менеджменту

Тип: Рецензия

Предмет: Стратегический менеджмент

Рецензия на любую работу из списка литературы

Стоимость: 1400 руб.

Теория по похожим предметам
E-mail маркетинг

E-mail маркетинг — является инструментом прямого контакта предприятия с ее целевой аудиторией по средствам электронных почтовых сервисов.E-mail маркетинг получил широкое распространение за счет эффективности в направлении онлайн-маркетинга. Его цель состоит в достижении высокого уровня лояльности п….

Читать дальше
Деятельность транснациональных компаний

Промышленно развитыми странами называются те страны, которые обеспечивают развитие экономики основываясь на накопленном большом объёме технически передового основного капитала и наличия высококвалифицированной рабочей силы. Промышленно развитые страны – страны с высоким уровнем дохода населения, гд….

Читать дальше
Маркетинг в науке

Маркетинг в науке — это разновидность маркетинга, используемая учреждениями образования и научными институтами с учетом особенностей их функционирования.Сфера научных интересов в маркетинге дает свою специфику его реализации. Деятельность научно-исследовательских организаций формирует определенные ….

Читать дальше
Типы и виды проектов

Проекты характеризуются большим разнообразием. Определение "управление проектами" включает совершенно разнообразные виды деятельности и их результаты — начиная от строительства пирамид в Египте, до написания курсовой работы студентом. Вместе с тем проекты могут отличаться по следующим параметрам:Зн….

Читать дальше
Тесты по похожим предметам
Тест по теме «Планирование и проектирование организаций. Тема 5. Схемы организационных отношений. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Методы, используемые для целей управления конфликтом
Варианты ответа:
  1. воспитательные и организационные
  2. структурные и воспитательные
  3. межличностные и организационные
  4. структурные и межличностные
Вопрос:
Суть проблемы коммуникации состоит в необходимости сознательно …
Варианты ответа:
  1. упорядочить процессы коммуникации
  2. снижать частоту случаев неэффективной коммуникации
  3. сделать все процессы коммуникации эффективными
  4. активизировать процессы коммуникации в организации
Перейти к тесту
Тест по теме «Теория менеджмента. Тема 9. Природа и состав функций менеджмента. Тема 10. Развитие функции планирования. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Проблема определения нормы управляемости возникает при …
Варианты ответа:
  1. обособлении управленческих функций
  2. горизонтальном разделении труда
  3. вертикальном разделении труда
  4. групповой работе
Вопрос:
Термин «диапазон контроля» характеризует …
Варианты ответа:
  1. функциональные обязанности
  2. сферу ответственности
  3. властные полномочия
  4. численность подчиненных
Перейти к тесту