Задание
Основы менеджмента. Контрольная работа. Сделать КР №7 из приложенного файла. Сначала пишется задание, а потом ответ. На одно задание примерно 3 страницы. список лит-ры не нужен. нумерация со 2 страницы. шрифт 14, инт. 1,5 объем - 6-7 листов
спасибо за выполнение заказа в срок, полноценно и с положительным итогом. Работой доволен.
Спасибо большое за работу, очень быстро и качественно
Оперативно, грамотно, работу приняли.
Сразу зачли, спасибо!
Спасибо большое. Мою работу оценили в 20 балов из 20.
Этот заказ выполнен хорошо ! Спасибо
Были недочёты(ошибки), которые были исправлены преподавателем, но контрольную зачли.
отлично, мне результат понравился, надеюсь преподаватель оценит хорошо! Большое спасибо
Спасибо контрольная работа на отлично.
Работу выполнили на отлично! дополнений не потребовалось. Благодарю! Буду обращаться еще.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задача выбора из множества альтернатив по проблеме нужно выбрать проблему и предложить альтернативы
Стоимость: 1000 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Задачи одно задание и несколько вопросов
Стоимость: 500 руб.
Тип: Контрольная работа
Предмет: Менеджмент
Инновационные процессы и кадровое консультирование
Стоимость: 1600 руб.
В управлении проектами, объектом повышенной важности выступают финансы, поскольку именно их наличие выступает в качестве необходимого условия для успешной реализации проектов. Следует отметить, что успешные и опытные менеджеры зачастую становятся своего рода бухгалтерами, у которых присутствует упр….
Читать дальшеВ реальности коммуникация представляет собой намного больше, чем то, что мы говорим. Слова – это лишь малая часть нашего межличностного общения.Научные исследования показывают, что 55% всей информации во время презентации мы получаем при помощи телодвижений: контакта глазами, жестов, положения в пр….
Читать дальшеУправление персоналом в России подразделяется на несколько подсистем для более удобного регулирования. Для обеспечения работы систем управления персоналом была создана отдельная система, роль которой – использовать средства и формы юридического воздействия на органы и объекты управления персоналом.….
Читать дальшеОснову нормативной модели принятия решений составляют экономические предположения. На самом деле, управленческие решения должны соответствовать экономическим возможностям предприятия. Так, основу нормативной модели составляют следующие положения: Нормативную модель принято рассматривать в качестве ….
Читать дальше
