Задание
Платная доработка заказа 244471
Все отлично. Благодарю исполнителя и Вашу команду профессионалов! Буду обращаться снова)
Спасибо огромное за помощь. Прекрасная работа! Супер!
Мне все очень понравилось - работа супер - содержание и сроки - все отлично!!!!
Преподаватель с первой попытки принял, спасибо огромное, вы очень крутые!!!!
Есть небольшие опечатки в тексте, но я их исправила. Все в порядке, спасибо за работу.
Спасибо за работу!
Работа оценена на высокий балл, всё отлично.
Большое спасибо вам и автору, Отличная работа!
Спасибо огромное за Вашу работу. Отдельное спасибо автору и менеджеру Алисе. Здоровья Вам и успехов!!!
Менеджер хорошая и приятная девушка, советовала и по деньгам и по работе :)
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: МЭО
Глобальные проблемы и их влияние на экономику
Стоимость: 500 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: МЭО
Внешнеторговые связи россии со странами снг
Стоимость: 2200 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: МЭО
Эволюция роли тнк в развитых странах
Стоимость: 3300 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: МЭО
Специфические риски снабжения и сбыта в международном бизнесе
Стоимость: 7200 руб.
Тип: Исправление и доработка готовой работы
Предмет: МЭО
Стоимость: 1900 руб.
Маркетинговые возможности организации — это наличие путей развития компании, следуя которым она может получить преимущества в конкурентной среде.Иными словами, маркетинговые возможности фирмы представляют собой соотношение потребительских запросов и возможностей компании из удовлетворить. Грамотное….
Читать дальшеСамые крупные транснациональные корпорации образовались в топливно-энергетическом комплексе, это произошло в секторе добычи нефти. Отличительной особенностью последних лет полагается рост части корпораций развивающихся стран в секторе добычи нефти и газа, это ярко отражено в таблице ниже.Самые круп….
Читать дальшеОсновой ситуационного подхода к организации является понятие ситуации.Ситуация – это определённый набор переменных или обстоятельств, оказывающих серьёзное влияние на организацию в определённое время.Главное правило ситуационного подхода заключается в несуществовании единого оптимального способа уп….
Читать дальшеМенеджеры – это ключевые сотрудники организаций (рис. 1), которые решающие управленческие задачи и осуществляют управленческую деятельность. Рисунок 1 - Схема взаимосвязей между интеллектом руководителя и эффективностью руководства (по Ф. Фидлеру и А. Лейстеру)Менеджер выполняет следующие :Эдмунд….
Читать дальше