Материалы, подготовленные в результате оказания услуги, помогают разобраться в теме и собрать нужную информацию, но не заменяют готовое решение.

Практическая работа по психологии: «психотерапевтические технологии в работе психолога шаблон прикреплен» заказ № 3058181

Практическая работа по психологии:

«психотерапевтические технологии в работе психолога шаблон прикреплен»

Мы напишем новую работу по этой или другой теме с уникальностью от 70%

Задание

Психотерапевтические технологии в работе психолога Практическое задание 3 Требуемые условия завершения Задание проверяется преподавателем. Для получения оценки загрузите свою работу в систему. Максимальный балл за задание 25 баллов. Цель выполнения задания: закрепить базовые понятия гештальт-терапии: фигура и фон, организм и поле, – концепцию здоровья и болезни, основы диагностики в гештальт-терапии, построение процесса контакта в гештальт-терапии, механизмы защиты. Критерии оценивания: выполнение всей практической работы (3 задания) – 0–25 баллов (0–100% от максимального количества баллов). Задание 1. «Здесь и сейчас» – 0–10 баллов (0–40% от максимального количества баллов). Представлены 5–10 предложений, подробно описывающие телесные ощущения, переживания и размышления. Верно определены функции Self. Используется гештальт-терминология. Задание 2. «Жизненная ситуация» – 0–8 баллов (0–35% от максимального количества баллов). Интроект соответствует описанной ситуации, сформулирован и осознан. Задание 3. Кейс – 0–7 баллов (0–25% от максимального количества баллов). Верно определен этап, на котором прерывается контакт, определено прерывание. Используется гештальт-терминология. При выявлении плагиата или низкого качества выполнения работа может быть снижена до 1 балла. Инструкция по выполнению задания: 1) Осуществите предложенные эксперименты по гештальт-терапии (представлены ниже). 2) Запишите ответы на все поставленные вопросы и в формате Word и представьте на проверку преподавателю. Особый акцент сделайте на описании своих ощущений и изменений, которые происходят с вами, и ваших выводов по завершении каждого эксперимента. Эксперименты по гештальт-консультированию Все задания предполагают выполнение в 2 этапа: 1 этап – наблюдение за собой. 2 этап – анализ наблюдений. Задание 1. Эксперимент «Здесь и сейчас» Заполните таблицу 1. Количество строк можете увеличивать по необходимости (не менее 5 и не более 10). Выполнять задание необходимо в два подхода: сначала заполнить столбец 1 («Здесь и сейчас я…»), затем столбец 2 («Определение функции Self»). Таблица 1 Здесь и сейчас я… Определение функции Self а) Столбец 1. Здесь и сейчас… Попробуйте в течение нескольких минут составлять фразы, выражающие то, что вы в данный момент переживаете. Важно обратить внимание: ·на ваше физическое состояние (положение в пространстве, комфорт или дискомфорт в разных частях тела, холодно вам или тепло и т. п. обстоятельства), ·заметить мысли, которые у вас сейчас присутствуют (о будущем они или о прошлом?), ·обратить внимание на текущие переживания (тревожитесь ли вы, выполняя задание, или спокойны, может быть, вы переживаете какие-то еще эмоции). Запишите 5–10 фраз (не больше), отражающих ваши наблюдения за собой. Обратите внимание на ваше физическое состояние, эмоциональную жизнь, размышления в данный момент. Фразы могут начинаться со слов: «сейчас я чувствую/слышу/испытываю и т. п.», «в этот момент осознаю/размышляю над и т. п.», «здесь и сейчас происходит, тревожит, радует» и т. п. Избегайте фраз типа «в соседней комнате работает телевизор». Послушайте себя: как вы об этом узнали? И запишите: «Я слышу телевизор в соседней комнате». б) Столбец 2. Определение функции Self Дайте себе две минуты отдохнуть и затем проанализируйте, какая из функций Self актуализирована. К каждой своей фразе напишите ее название (оно, личность, эго). Проанализируйте, какая из функций у вас ведущая. Запиши свои выводы. Задание 2. Эксперимент «Жизненная ситуация» 1) Опишите какую-то жизненную ситуацию (ситуацию, которая происходит в вашей жизни каждый день), опишите и запишите эту ситуацию, свои мысли, желания и свои ощущения в данной ситуации. 2) Прочитайте написанное и обнаружьте у себя устойчивое убеждение (интроект), существующее в этой ситуации. Сформулируйте его в форме «я должна…», или «хорошо и правильно делать…», или «все делают так-то…» и т. п. Опишите, что положительного он привносит в вашу жизнь и чем мешает. Задание 3. Кейс Прочитайте жалобу клиента и предположите, на каком этапе контакта происходит прерывание. Укажите, каким из прерываний разрывается контакт. Свой ответ обоснуйте (ответы внесите в таблицу 3). (Речь спутанная, замедленная, тихая) «Знаешь, наверное, важно про то, что… Что-то я как-то перестаю вывозить. Очень много тревоги, очень много даже не просто там экзистенциальной тревоги, а вот такой вот бытовой. Ну, учитывая, что первый раз за, наверное, лет 12 моей аутоиммунной болячки мне подобрали ту терапию, которая мне нужна, которая мне помогает и которая меня хорошо стабилизирует... Но, по крайней мере, я себя чувствую человеком. Ты знаешь, это, наверное, квинтэссенция того, что… ну… вообще происходит. Это то, что можно пощупать. Все остальное как-то разлито в воздухе. Ну, из серии того, что сегодня приходил газовщик – так половина народа его в доме не пустила, потому что боятся мошенников. Потому что полно пожилых людей, и тревожатся. А в подъезде ощутимо пахнет газом, понимаешь? Они его не пускают!» Таблица 3 На каком этапе контакта происходит прерывание Укажите, каким из прерываний разрывается контакт Требования к оформлению Объем работы: от 1–5 страниц печатного текста формата А4 в формате Word. Шрифт: Times New Roman – 12 размер, межстрочный интервал – 1. Оформление: все задания представлены в одном файле. Сами задания указаны в самой работе. Задание сдано одним документом в формате Word, без архивации и дополнительных файлов.

Срок выполнения от  2 дней
психотерапевтические технологии в работе психолога шаблон прикреплен
Дата заказа: 28.08.2025
Выполнено: 24.06.2025
Закажи Практическую работу с полным сопровождением до защиты!
Думаете, что скачать готовую работу — это хороший вариант? Лучше закажите уникальную и сдайте её с первого раза!

Как оформить заказ на практическую работу По предмету Психология, на тему «Психотерапевтические технологии в работе психолога шаблон прикреплен»

  • Оформляете заявку

    Заявка
  • Бесплатно рассчитываем стоимость

    Рассчет стоимости
  • Вы вносите предоплату 25%

    Предоплата
  • Эксперт выполняет работу

    Экспертная работа
  • Вносите оставшуюся сумму

    Оплата
  • И защищаете работу на отлично!

    Сдача работы

Отзывы о выполнении практической работы

0.00 из 5 (0 голосов)
Теплотехника
Вид работы: 

сделали 3 курсовые, все сдал, все очень круто. спасибо!

Avatar
Анатомия

Работу выполнили без замечаний и нареканий. Со мной общалась менеджер Клевитская Татьяна. Всё изначально подробно разъяснила. Саму работу выполнили качественно и в срок, автору и менеджеру спасибо!

Avatar
Бухгалтерская и налоговая отчетность

Спасибо большое вам за внимание, которое уделяете нам. Спасибо автору за работу, работу сдали, претензий у преподавателя к ней не было, все отлично! Вы большие профессионалы!

Avatar
Высшая математика
Вид работы: 

Ольга,спасибо за отличную работу.Процветание и благодарных студентов)

Avatar
Похожие заявки по психологии

Тип: Практическая работа

Предмет: Психология

Практическая работа

Стоимость: 1800 руб.

Тип: Практическая работа

Предмет: Психология

Практикум по гештальттерапии

Стоимость: 1500 руб.

Тип: Практическая работа

Предмет: Психология

Практикум по КПТ

Стоимость: 2100 руб.

Тип: Практическая работа

Предмет: Психология

Основы психотерапии

Стоимость: 1200 руб.

Тип: Практическая работа

Предмет: Психология

Практическая работа

Стоимость: 1800 руб.

Теория по похожим предметам
Социальный характер
Немецкий психолог Эрих Фромм говорил, что социальный характер включает совокупность черт характера. Этими чертами обладает большинство членов данной социальной группы. Совокупность же таких черт является результатом общих переживаний и общего образа жизни. Также психолог высказывался по вопросу х...
Читать дальше
Понятие психологического типа личности
Ученые неоднократно пытались выделить типы характеров, а также дать им классификацию. В ХХ веке появились самые известные на данный момент типологии характеров в психологии. Типологии характеров Конституционные типологии. Они связывают характера человека со строением его тела (У. Шелдон, Э. Кречм...
Читать дальше
Мышление
Мышление в психологии – это процесс познания, который характеризуется обобщенным и опосредованным отражением окружающей действительности. Что такое мышление? Мышление помогает нам выстраивать систему умозаключений, получать новые знания. Например, когда мы видим сильно качающиеся ветки деревьев, ...
Читать дальше
Стили лидерства
В социальной психологии кроме термина лидерства может использоваться смежное ему понятие — стиль лидерства, оно уточняет первое. Стилем лидерства считается совокупность средств и методов психологического воздействия. Этими средствами и методами пользуется лидер для того, чтобы повлиять на остальн...
Читать дальше
Тесты по предмету «психологии»
Тест по теме «Психология. Воля. Структура волевого акта. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Способность человека к длительному и неослабному напряжению энергии, неуклонное движение к намеченной цели проявляются как:
Варианты ответа:
  1. сознательность
  2. трудолюбие
  3. оптимизм
  4. настойчивость
Вопрос:
Возникновение побуждения и постановка цели, борьба мотивов, принятие решения и исполнение относятся к фазам…
Варианты ответа:
  1. мыслительного процесса
  2. формирования характера
  3. волевого процесса
  4. формирования памяти
Перейти к тесту
Тест по теме «Конфликтология и социальная психология. Тема 7. Типология и динамика развития конфликта. Тест для самопроверки»
Вопрос:
Компромисс невозможен в конфликте …
Варианты ответа:
  1. интересов
  2. норм и правил поведения
  3. ресурсов
  4. ценностей
Вопрос:
Позитивные характеристики одной из основных функций конфликта – интеграции
Варианты ответа:
  1. реализация потребностей, интересов и ценностей коллектива
  2. придание взаимодействию сотрудников большей динамичности и мобильности
  3. углубление и стабилизация общих интересов
  4. обнаружение недостатков в условиях и охране труда
  5. разрядка напряженности в межличностных и межгрупповых отношениях
  6. образование и консолидация формальных и неформальных групп
  7. выявление нерешенных проблем и стимулирование служебной деятельности;
  8. согласование индивидуальных и коллективных интересов сотрудников
Перейти к тесту

Предложение актуально на 29.04.2026