Задание
Задачи - выявление проблем организационного поведения, - анализ ситуации, - прогнозирование развития ситуации, поведения участников, - выработка путей решения проблемы с использованием теоретических знаний и практического опыта. Примерный план - описание ситуации (описание включает: историю взаимодействия людей, групп и развития организации, характеристики действующих лиц с точки зрения организационного поведения и т.п.) или симптомов неблагополучия в организации (текучесть кадров, снижение эффективности деятельности, неблагоприятный климат в группе, снижение удовлетворенности трудом, большое количество инцидентов и т.д.), - анализ ситуации или поиск причин, - управление ситуацией на основе известных слушателю программы МВА теоретических подходов и имеющихся практических навыков, разработка одного или нескольких вариантов решения проблемной ситуации, сопоставление вариантов, - разработка программы (профилактики конфликтных ситуаций, интегральной мотивационной программы, процедуры принятия решений, формирования организационной культуры и т.п.) - прогнозирование развития событий. В работе может быть представлена одна или несколько проблем организационного поведения.
Было трудно найти автора для этой работы, но менеджер Татьяна смогла, за что выражаю ей огромную благодарность! Работа выполнена четко по моим требованиям, она была готова даже раньше заявленного срока, как всегда оперативно, а главное - качественно. Спасибо!
Очень рада, что прислали работу. Всё круто!
Очень понравилась итоговая работа. Из 100 баллов набрала 85 как и хотела. Заказ выполнили в нужные сроки, даже немного раньше. Цена просто отличная и приятно удивила. Оплатить работу очень удобно. Понравилось, что есть предоплата, а остальную сумму можно переслать позже. На других сайтах написание моего заказа выходило в два раза дороже. Менеджер в чате и по телефону также понравились. Проинструктировали и рассказали все в деталях. Осталась очень довольна!!
Работу приняли, оценили на четверку. В целом, я довольна.
Хочу выразить огромную благодарность за оказанную помощь!!!! Выполнили большой объем работы за короткий промежуток времени!!! Все работы прошли на УРА.
Здравствуйте! Спасибо за работу. Были два замечания по списку литературы и по сноскам, а так работа оценена на 4.
Заебумба
Понравилось что выполнили раньше срока.
Работа хорошая. Внесла некоторые дополнения и корректировки, ко в целом курсовая работа достойная ) Большое спасибо за оперативность, точность и выполнение в срок
Очень довольна! Большое спасибо за работу!
Тип: Курсовая
Предмет: Социология труда
Концепции теорий социальной работы на рубеже xxxi века
Стоимость: 2100 руб.
Основные цели воспитания обусловлены исторической необходимостью общества в качественно подготовленном подрастающем поколении, способном сыграть нужные общественные роли и выполнять разнообразные функции. Существует зависимость характера воспитания от конкретных исторических условий, поскольку кажд….
Читать дальше— это определенная система отношений, которая имеет связь с обеспечением установления, а также осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, другими нормативными актами правового характера, включая локальные, трудовые и коллективные договора и соглашения.Дейст….
Читать дальше– это все аспекты международного общения. В эти аспекты включены сами участники общения, все группы, а также объекты (предметы) международных отношений. Международная система включает в себя переговоры между странами и государствами, создание международных организаций, а также интеграционных или п….
Читать дальшеС самого начала 90-х годов XX века и по сей день ученые интенсивно разрабатывают проблемы, которые связаны с технологиями социальной работы.Существует много исследований, в которых можно увидеть определение или же которые раскрывают содержание этого понятия.Технологией социальной работы называют пр….
Читать дальше
