Задание
Список литературы: 7-8. Сноски. Содержание.
Спасибо большое за оказанную консультацию, очень помогли. Благодарю.
работу защитил на хорошо, в целом, всем доволен, хотелось бы чтобы под формулами были обозначения её элементов и переменных
Всё просто отлично. Особая благодарность менеджеру Дарьи Хорельской.
Уважаемый заочник!!! Спасибо Огромное менеджеру Шаповаловой Анастасии и исполнителю!!! Курсовую работу оценили хорошо и без замечаний!!! Хотя преподаватель ооооочень требовательный! Спасибо Вам за Вашу оперативность, добросовестность и отличное качество выполнения работ!!!
Добрый вечер. Работа прошла. Спасибо Вам за оперативное написание . Вы супер!!!
Здравствуйте. Можно ли отправить на доработку?
Большое спасибо за курсовую работу, получила пять.
Все хорошо сделано
Спасибо большое за помощь ))) я очень доволен Вашей работой буду теперь знать куда можно обратиться в трудную минуту )))
Курсовой очень довольна , сделана в срок и даже раньше. Спасибо Вам!!!
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Анализ мотивов подчинения и групповой динамики в организации
Стоимость: 2300 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Система управления конфликтом в организации
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Социальнопсихологический портрет руководителя
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Социальнопсихологический портрет руководителя
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Социальнопсихологический портрет руководителя
Стоимость: 1900 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Стимулирование труда и мотивирование работников как способ управления организационным поведением
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Стимулирование труда и мотивирование работников как способ управления организационным поведением
Стоимость: 2400 руб.
Тип: Курсовая
Предмет: Организационное поведение
Управление организационного поведения на основе материального стимулирования
Стоимость: 2200 руб.